D'autre sujets ont été abordés comme les évolutions du cumul emploi-retraite, les discussions de la conférence #TER ou encore le développement de l’action sociale de la Cnav auprès de ses assurés, notamment en vue d’une détection précoce des signes de fragilisation chez les personnes âgées.
Il a aussi souligné l’évolution des demandes des assurés, qui ne sont plus que 16% à partir à l’âge légal (contre 50% il y a 20 ans). « 16 à 17% » des retraités choisissent aussi de partir avec une décote.
Il a reconnu que les délais de traitement (actuellement de 71 jours en moyenne) pourraient s’allonger vers « 80-90 jours ». « Mais les retraites seront bien payées le 9 octobre », a insisté @rvillard.bsky.social
La Cnav s’attend ainsi à un afflux de 64000 dossiers supplémentaires à traiter en vue d’un départ à la retraite au 1er octobre, soit « une activité en hausse de 40% sur le dernier trimestre 2026 », a expliqué Renaud Villard.
Il est longuement revenu sur les conséquences de la suspension de la réforme des retraites pour la Cnav : 2,2 millions de personnes seraient concernées, dont près d’1,2 million anticipent un départ anticipé (d’environ trois mois en moyenne ) par rapport à ce que prévoyait la réforme Borne.
Le directeur général de la Cnav (@l-aretraite.bsky.social) la Cnav Renaud Villard (@rvillard.bsky.social) était lundi 9 février l’invité de l’Ajis.
Au programme : le rôle des organisations #patronales et #syndicales, celui de l'État et notamment la procédure d'extension des #accords collectifs, ou encore les évolutions importantes observées ces 10 dernières années sur le sujet.
Animée par Benjamin Redt, chef de la section Appui à la négociation collective à la Direction générale du travail (DGT), cette session de formation de deux heures a balayé les caractéristiques essentielles qui définissent les branches professionnelles Cc @travail-emploi.gouv.fr
Mercredi 28 janvier, une quinzaine d'adhérentes et adhérents de l'Ajis ont pu mettre à jour leurs connaissances ou en savoir un peu plus sur les #branches professionnelles.
Sur le service public de la petite #enfance, il a expliqué attendre de voir comment les prochains exécutifs municipaux vont s’emparer du sujet #municipales2026
Il a aussi abordé la mise en place du #congé de #naissance (opéré par @ameli.fr mais financé par la #Cnaf) et dressé un bilan à mi-parcours de la convention d’objectifs et de de gestion 2023-2027.
Nicolas Grivel est aussi revenu sur les enjeux du #datamining dans la détection de la #fraude, avec la mise en place, le 1er janvier dernier, d’un nouvel #algorithme qui élimine « certaines variables pouvant poser des problèmes #éthiques » et qui étaient critiquées par le monde associatif.
« Le politique a estimé qu’il pouvait y avoir des approches différentes selon les départements, a-t-il développé. Notre travail est de mettre en œuvre. »
Interrogé sur les différences de sanction des allocataires du #RSA depuis la mise en place de la loi plein-emploi, il a rappelé qu’il s’agissait d’une politique décentralisée.
« Nous attendons une décision politique qui fixera les critères », a-t-il dit, insistant sur l’échéance de 2030, « nécessaire pour bien faire les choses » : « Harmoniser dans un outil unique des systèmes de droits très différents est un sujet sensible : nous n’avons pas le droit de nous tromper ».
Un long moment de la rencontre a été consacré au projet d’ #allocation de solidarité unifiée #ASU, annoncée par le premier ministre Sébastien Lecornu et qui entend rapprocher le #RSA, la #prime d’activité et les aides au #logement.
L’Ajis recevait, mardi matin 27 janvier, le directeur général de la #Cnaf Nicolas Grivel. Il a notamment fait le point sur la revalorisation de la p#rime d’activité, prévue par le projet de loi finances pour 2026 : une « hausse sensible », a-t-il reconnu, qui sera mise en œuvre « au printemps ».
🩺 En conclusion, le ministre a évoqué la question plus large du financement de la #SécuritéSociale, en lien avec sa collègue du ministère de la @sante.gouv.fr @srist.bsky.social
🇪🇺 Avec les membres de son cabinet, le ministre a aussi pris le temps d’expliquer les enjeux de la transposition de la #directive européenne sur la #transparence salariale, insistant sur le rôle des partenaires sociaux et la volonté du gouvernement d’éviter toute « #surtransposition ».
🏫 Il a également précisé les données du débat sur les crédits de l’ #apprentissage et les moyens accordés à #FranceTravail, « en accord avec son directeur. Les derniers arbitrages sur ces sujets interviendront en fin de semaine, avant l’examen de la partie dépenses du budget, la semaine suivante.
🏛️ Sur le #budget 2026, il a expliqué les évolutions de la #prime d’activité et esquissé les contours de la future #allocation de #solidarité unifiée #ASU visant à « additionner » #RSA, prime d’activité et #APL.
👷♂️ Il a également précisé sa position sur la négociation autour de l’@unedic.bsky.social, soulignant la volonté du gouvernement de « ne pas passer en force » mais de « faire confiance » aux partenaires sociaux sur le sujet, sans être trop exigeant sur le calendrier : « on n’est pas à un mois près ».
🧑💼 Au-delà de la question de l’avenir du système de retraites, il a souligné l’importance de discuter du #travail au sens large : #conditions de travail, #absentéisme, #accidents du travail, place des #IRP…
💬 Il est revenu sur la conférence sociale #Travail #Emploi #Retraites (#TER) à laquelle il a convié les partenaires sociaux, déplorant l’absence du @medef.bsky.social à qui « la porte reste ouverte ».
Le ministre du travail et des solidarités Jean-Pierre Farandou était mardi 20 janvier l’invité de l’Ajis, l’occasion d’un vaste tour d’horizon de l’actualité #sociale. @travail-emploi.gouv.fr @solidarites.gouv.fr
Et retrouvez ici les lauréates de l'an dernier : ajis.asso.fr/le-reportage... et ajis.asso.fr/le-reportage...
📅 Date limite de dépôt des candidatures le 31 mars 2026.
👉 Le règlement complet est disponible ici : ajis.asso.fr/reglement-du...
💰 À la clé : une dotation de 3500€. Comme chaque année, le jury décernera également une mention @afpaformation.bsky.social dotée de 2500€
👷♂️ Ce prix, remis par l’Ajis depuis 1985, récompense une enquête ou un reportage non publié, réalisé par un futur journaliste, sur l’un des grands domaines de l’information sociale : #emploi, #protectionsociale, #formation pro, le #management, ou la lutte contre les #discriminations et l’ #exclusion.
🎓 Vous êtes étudiant ou étudiante en école de #journalisme ? Vous vous intéressez aux problématiques sociales ? Tentez de remporter le #Prix 2026 de l’information #sociale !