Die gesetzliche #Rente werde künftig „allenfalls noch die Basisabsicherung” sein – nicht mehr genug, um den Lebensstandard zu sichern, so Bundeskanzler Merz vor deutschen Bankern.
Aber der #Generationenvertrag ist kein Relikt. Er ist die Grundlage und das zentrale Versprechen sozialer #Sicherheit.
In der EU wird darüber debattiert, wie die Wirtschaft den Weg aus der Krise findet, welche Lösungsansätze aussichtsreich sind.
Darüber sprechen der IGBCE-Vorsitzende Michael Vassiliadis und Dennis Radtke, Europaabgeordneter und Vorsitzender der Christlich-Demokratischen Arbeitnehmerschaft (CDA).
Gute Arbeit, faire Tarifverträge und einen starken Sozialstaat gibt es nicht geschenkt, sie werden erkämpft. Gemeinsam können die Beschäftigten im ganzen Land ein lautes Zeichen setzen, für Reformen ohne Kahlschlag!
📢 Wir sehen uns am Tag der Arbeit! ✊
Diskriminierung ist verbreitet & betrifft viele Gruppen. Viele fühlen sich „in Schubladen gesteckt“, mehrere erleben Benachteiligung etwa wegen Religion, Alter oder Gesundheit. Betroffene erleben häufiger Mobbing, geringere Chancen & verbergen teils ihre Identität aus Angst👇
Vor 75 Jahren, am 10. April 1951, verabschiedete der damalige Bundestag das #Montanmitbestimmungsgesetz.
Bis heute gilt es als „Goldstandard“ der Mitbestimmung, wie die stellv. IGBCE-Vorsitzende Birgit Biermann betont.
Weitere Infos:
👉 s.igbce.de/gEhMY
Beim Chemieriesen BASF stehen Tausende Jobs auf dem Spiel: beim konzerninternen Servicegeschäft, beim IT-Bereich Digital Solutions - die Jobs sollen nach Indien abwandern.
Und in Ludwigshafen plant der Konzern den Verkauf Tausender werkseigener Wohnungen. Wir halten dagegen!
👉 s.igbce.de/QWIH6
Die #Betriebsratswahlen sind in den ersten Unternehmen gelaufen, jetzt gibt es erste Ergebnisse - unter anderem beim Chemieriesen BASF in Ludwigshafen: Dort konnte die IGBCE ihren Stimmenanteil halten. Die Wahlbeteiligung stieg insgesamt deutlich. 👍
Die Aussagen von Bundeskanzler Merz zur Arbeitsmoral der Deutschen haben bei vielen Beschäftigten für große Empörung gesorgt.
Im aktuellen „Kompass-Talk“ diskutiert der IGBCE-Vorsitzende Michael Vassiliadis darüber mit Dennis Radtke, dem CDA-Bundesvorsitzenden und Mitglied des Europa-Parlaments.
Alles, was du jetzt wissen musst, findest du in unserem FAQ zur Tarifeinigung in der chemischen und pharmazeutischen Industrie.
Die Bundesregierung will die kriselnde #Chemieindustrie gemeinsam mit Industriegewerkschaft und Branchenverband stärken. In Berlin legten Bundeswirtschaftsministerin Katherina Reiche und Bundesumweltminister Carsten Schneider erste Ergebnisse der mit IGBCE und VCI erarbeiteten #Chemieagenda2045 vor.
Selten waren die Zeiten für Tarifverhandlungen so anspruchsvoll und schwierig wie aktuell. Dennoch wurde jetzt ein „Krisen-Abschluss“ für die #Chemie26 -Beschäftigten gefunden, für den man bis an die Schmerzgrenze gegangen sei, urteilte der IGBCE-Vorsitzende Michael Vassiliadis.
Am 21.04. diskutieren wir online mit Philipp Staab (@humboldtuni.bsky.social), @bettikohlrausch.bsky.social (WSI der @boeckler-stiftung.bsky.social) und @kainiebert.bsky.social (DNR) über Transformation in der Demokratie.
Jetzt anmelden: www.arbeit-umwelt.de/event/indust...
Heute geht es weiter mit der dritten Verhandlung in der aktuellen #Chemie26 -Tarifrunde. Die Gespräche in Bad Breisig sind für zwei Tage angesetzt.
Tausende Beschäftigte beteiligten sich vor dem Start der dritten Runde der Tarifverhandlungen für die #Chemie26- und Pharmabranche bei etlichen Aktionen im ganzen Land. Sie erhöhten damit den Druck auf die Arbeitgeberseite, am 24.03. endlich ein tragfähiges Angebot vorzulegen.
Heute vor 50 Jahren verabschiedete der Bundestag das #Mitbestimmungsgesetz. Dieses Gesetz war von Beginn an umstritten, aber wegweisend für die Ausgestaltung des Arbeitsrechts in Deutschland, denn es regelt die Aufnahme von Arbeitnehmervertreter*innen in den #Aufsichtsrat von Unternehmen.
Der IGBCE-Vorsitzende Michael Vassiliadis hat vor einem unkontrollierten Kapazitätsabbau in der chemischen Grundstoffproduktion gewarnt. Es drohe der Verlust kompletter Industriecluster. Notwendig sei jetzt ein politisch moderierter Prozess für eine Konsolidierung der Grundstoffchemie in Europa.
Am 8. März ist Internationaler #Frauentag.♀️
Trotz vieler Fortschritte hat der Tag aber nichts an Aktualität verloren: Nach wie vor sind Benachteiligungen in der Arbeitswelt, niedrigere Einkommen und ungleich verteilte Lasten bei der Care-Arbeit Realität für viele Frauen.
👉 igbce.de/igbce/frauen...
Gute Arbeit ist das Ergebnis von Engagement, Erfahrung und täglicher #Mitbestimmung in den Betrieben. Wo #Betriebsräte stark sind, sind auch die Arbeitsbedingungen besser – fairer, sicherer und transparenter.
Vom 1. März bis 31. Mai 2026 sind #Betriebsratswahlen. 🗳️👍
Mitbestimmung sichert Zukunft!
Infografik: Die Tariftreueverpflichtung bei öffentlichen Ausschreibungen des Landes Berlin hat die wenigsten Unternehmen belastet oder von der Teilnahme abgehalten.
Tariftreueregelungen sorgen dafür, dass öffentliche Aufträge nur an Firmen vergeben werden dürfen, die ihren Beschäftigten Tariflöhne zahlen. Die Kritik der Arbeitgeberlobby am Bundestariftreuegesetz ist unbegründet. Im Gegenteil: Das Gesetz müsste noch ausgeweitet werden.
👉 www.boeckler.de/de/b...
Porträtfoto der DGB-Vorsitzenden Yasmin Fahimi. Zitat: "Nur gute Arbeit sorgt für Wohlstand für alle. Die Alternative 'lieber mehr schlecht bezahlte Jobs' akzeptiere ich nicht. Wir haben ohnehin einen viel zu großen Niedriglohnsektor."
Ein größerer Niedriglohnsektor heilt unsere Wirtschaft nicht. "Das hebt die Produktivität nicht, schafft keine Aufträge, sondern macht nur mehr Menschen von staatlicher Unterstützung abhängig", mahnt unsere Vorsitzende Yasmin Fahimi im Handelsblatt: www.handelsblatt.com/politik/deut...
Die #Betriebsratswahlen in diesem Jahr fallen in eine Zeit großer Verunsicherung.Warum ist #Mitbestimmung gerade jetzt unverzichtbar? Wie ist die Lage am Arbeitsmarkt?
Darüber spricht Michael Vassiliadis mit Bundesarbeitsministerin Bärbel Bas im #Kompass-Talk.
Im ganzen Land stehen von März bis Mai wieder die Betriebsratswahlen an. Allein für die IGBCE treten Tausende Kandidatinnen und Kandidaten unter dem Motto „Team Zukunft“ an, um sich in den kommenden vier Jahren mit breitem Kreuz für die Belange der Beschäftigten einzusetzen. Geh auch du wählen! 🗳️
Eine WSI Düsseldorf -Analyse zeigt: Frauen haben über den gesamten Beobachtungszeitraum - 2006 bis 2025 - im Durchschnitt deutlich weniger pro Arbeitsstunde verdient als Männer. Der #GenderPayGap betrug 2006 23%.
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www.wsi.de/de/einkom...
Das war wohl nix: Die zweite Runde der Tarifverhandlungen für #Chemie26 wurde ohne Ergebnis vertagt.
Das Angebot der Arbeitgeberseite sei zu weit von der Lebensrealität der Beschäftigten entfernt, so IGBCE-Verhandlungsführer Oliver Heinrich.
Die dritte Verhandlungsrunde folgt am 24. März.
Was motiviert zur Kandidatur für den #Betriebsrat?
⏰Ab dem 1.3. wird gewählt!⏰
Was treibt die Kandidat*innen an? Welche Erwartungen haben sie? Welche Ziele stecken sie sich? Oft geht es um #Fairness – und den Einsatz für andere.
Wir haben nachgefragt👇
Heute startet die zweite Bundestarifrunde #Chemie26:
In Wiesbaden treffen sich IGBCE und Arbeitgeber für die zweitätigen Gespräche.
Der Internationale #Frauentag am 8. März ist unser Tag – ein Tag, an dem wir unsere Themen sichtbar machen und gemeinsam für #Gleichstellung einstehen.
Mit unserer Online-Seminarreihe „Wir sprechen es an!“ laden wir dich ein, hinzuschauen, zu diskutieren, Lösungen zu entwickeln: 👉 s.igbce.de/0r7bF
Playmobil hat angekündigt, seine Produktion im bayerischen Dietenhofen zu schließen. Zusammen mit dem Betriebsrat kämpfen wir dafür, die 350 bedrohten Jobs zu retten.
📢 Morgen am 17. Februar planen wir eine große Kundgebung vor dem Werk in Dietenhofen.
Die IGBCE kritisiert die angekündigte Verlagerung weiter Teile der #BASF Services Europe von #Berlin nach Indien scharf.
Nicht nur in Berlin sind Arbeitsplätze der BASF Service Hub von der Verlagerungswelle betroffen sondern Hunderte bundesweit.
Weitere Infos: 👉 s.igbce.de/jM9WW
Wenn #Demokratie im Alltag gelebt und erlebt wird, dann im Betrieb – durch #Mitbestimmung. Vom 1.3. bis 31.5.2026 finden in Deutschland #Betriebsratswahlen statt. Es geht um faire Arbeitszeiten, Arbeitsschutz, starke Stimmen im Betrieb u.v.m.
Was Betriebsräte leisten👇