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Posts by Hanarka

Tu veux dire ce mois de 87 jours nan ?

1 month ago 1 0 1 0

Je serai curieux de connaître les références légales sur lesquelles s'appuie votre texte. Surtout concernant l'impossibilité pour le CdE de modifier les EDT en cours d'année...

1 month ago 0 0 0 0

C'est facile de juger sans connaître le contexte de l'établissement... 4/4

2 months ago 0 0 1 0

ces 14h peuvent être exceptionnelles liées à un temps partiel de droit provisoire et ouvrir un poste impliquerait, justement, que le collègue obtenant le poste au mouvement soit obligé l'année suivante d'être sur deux établissements en ayant "grillé" ses points de mutations. 3/4

2 months ago 1 0 2 0

Je joue régulièrement à demander des BMP d'un tout petit peu moins que 18h (16h par exemple) pour justement avoir un prof à temps plein sans consommer les heures correspondantes sur ma DHG. Quant à se dire qu'on pourrait ouvrir un poste complet 2/4

2 months ago 1 0 1 0

Vous méconnaissez le fonctionnement. Si il "cherche" 14h, ça veut dire qu'il n'a pas assez de profs pour assurer les cours d'anglais. Il a donc besoin d'un prof en plus de son équipe. Rien ne dit que les 4h seront affectées ailleurs, j'ai le cas cette année d'un collègue en sous-service. 1/4

2 months ago 1 0 1 0

Pour les instances, la répartition de la DHG peut (devrait) être votée en juin alors heureusement qu'on attend pas le dernier moment pour commencer le travail. Les partages de postes sont ajustables en cas de modification de la répartition. D'où le "au 6 février"

2 months ago 1 0 1 0
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Je n'ai jamais apprécié le terme "Mercato" mais c'est une pratique courante d'échanger entre perdirs pour essayer de réaliser des partages de postes géographiquement cohérent pour les profs et savoir avant la fin août avec qui on peut travailler sur les EDT. 1/2

2 months ago 1 0 1 0
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#CSN conseil syndical national du @snpden à Aix-les-Bains.
Ouverture par le SA, le Recteur Philippe Dulbecco et notre SG, @BrunoBobkiewicz
3 jours de travail, d’échanges, de confrontations d’idées dans un monde mouvant et inquiétant.
Pour le métier, pour l’École !

3 months ago 5 3 0 0

Je ne crois pas, mais de toute façon les palmes n'apportent rien d'autre qu'une ligne sur le CV. Pas de rémunération ni aucun autre avantage

4 months ago 0 0 1 0

Tu dois être proposée par un membre de l'ordre, ça ne se demande pas théoriquement🙃

4 months ago 0 0 1 0

D'un autre côté il est bon pour la planète de réduire le nombre d'être humain...

5 months ago 0 0 0 0

Au risque de me répéter tout dépend du nombre d'élèves perdus. Quand on ferme une classe dans mon établissement alors qu'il perd 40 élèves, le résultat ce sont des classes moins chargées.
Il faut toutes les données pour tirer des conclusions.

6 months ago 0 0 0 0

Le nombre de postes n'est pas important s'il n'est pas corrélé au nombre d'élèves. C'est le ratio entre les deux qui devrait nous intéresser.

6 months ago 0 0 0 0
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Comme d'habitude il manque une partie des données. Ce qui est important c'est le ratio du nombre de postes par rapport au nombre d'élèves pour savoir si la situation est dégradée ou non...

6 months ago 0 0 1 0

On peut faire une liste des avancées obtenues par ce syndicat crédible pour l'ensemble de la profession ? Aucune à ma connaissance.

6 months ago 0 0 0 0
Accueil

#Mobilité2026
➡️ Des outils @snpden.bsky.social par dizaine à votre disposition sur www.snpden.net :
3 webinaires en ligne + cartes interactives + fascicules mobilité académiques + entretiens locaux par les #CPN + capsules vidéos + listes des postes actualisées...
#expertise au rendez-vous !

6 months ago 1 2 0 0

Oui mais de l'autre main il rédigerai sa nouvelle lettre de démission.

6 months ago 0 0 0 0

Notons tout de même qu'en demandant 30% la profession n'aurait rien obtenu du tout et serait toujours à 12%...

6 months ago 0 0 0 0

😡#promotions 2026 : le prix de la parole non tenue de l'État !
➡️ Les OS #perdir ont eu connaissance d'une augmentation des taux de promo de +1 point... au lieu des +2 points promis par 4 ministres successifs.
Un gifle symbolique pour les #perdirs... le désengagement de l'État.

6 months ago 2 6 0 0

J'ai eu la même réaction épidermique...

6 months ago 1 0 0 0
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Ça sous-entend quand même qu'ils savent pertinemment qu'ils disent de la merde hein...

6 months ago 1 0 0 0

Le refus de l'administration de valider leur retour au corps d'origine pour une partie.

7 months ago 0 0 1 0

Les copies vont s'envoler ? Il a du mal à payer l'électricité ? Il a un fetish pour les gens qui suent ? Crise d'autorité ? Il n'a pas de ventilateur et est jaloux ?

9 months ago 2 0 1 0

Pendant que je donnais le mien aux examinatrices de l'oral de français.
Je brûle de connaître l'identité de ce vainqueur...

9 months ago 2 0 1 0

Impréparation ? Fallait l'oser quand même. Tout est calé depuis globalement mi-mai, c'était compliqué d'anticiper une canicule à ce moment non ?
Le problème c'est le manque d'investissement dans le bâti, pas la préparation des examens...

9 months ago 1 0 1 0

En même temps elle n'est pas la pour le journalisme mais pour créer un moment, ou un instant je ne sais plus quelle ânerie elle avait sortie.

10 months ago 4 0 0 0

Nan faut juste se dire que quand l'ouverture est annoncée à 15h, on peut consulter les résultats a 18h

10 months ago 1 0 0 0

Étrangement je suis tellement convaincu de ne rien avoir que je suis très serein.

10 months ago 2 0 1 0
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La question est surtout quand serons-nous (chefs d'établissements) formés pour dispenser cette sensibilisation ?

10 months ago 2 0 1 0