Les héroïnes | #91 - Déborah Gay, autrice de "Radio : nom féminin, mondes masculins"

#91 - Déborah Gay, autrice de "Radio : nom féminin, mondes masculins"
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Excédée, une professeure coupe les cheveux de deux élèves… puis admet avoir « surréagi » Les faits se sont produits dans un collège de Mestre, près de Venise (Italie), mercredi 15 avril 2026. Visiblement dépassée par sa classe, une professeure remplaçante a coupé des mèches de cheveux à d...

Excédée, une professeure coupe les cheveux de deux élèves… puis admet avoir « surréagi »
www.ouest-france.fr/societe/fait...

Plus de 840 000 décès par an liés aux risques psychosociaux au travail Un nouveau rapport mondial montre comment un travail mal conçu ou mal géré — notamment des exigences élevées, de longues heures de travail et l’insécurité de l’emploi — nuit à la santé des travailleur...

Plus de 840 000 décès par an liés aux risques psychosociaux au travail
www.ilo.org/fr/resource/...

Plus d'un salarié sur trois victime d'une discrimination LGBTphobe de la part de sa direction, selon une étude Le monde du travail plus hostile aux personnes LGBTQIA+. D'après un baromètre Ifop pour L'Autre Cercle, les discriminations à l'égard des salariés LGBTQIA+ sont en nette augmentation entre 2024 et 202...

Le monde du travail plus hostile aux personnes LGBTQIA+. D'après un baromètre Ifop pour L'Autre Cercle, les discriminations à l'égard des salariés LGBTQIA+ sont en nette augmentation entre 2024 et 2026.
Par Alice Kachaner
www.radiofrance.fr/franceinter/...

En Occitanie, les associations féministes évincées de l'éducation sexuelle dans les écoles Retrouvez sur StreetPress nos enquêtes & infos, sur Paris et en banlieue. Et découvrez chaque jour les lieux et les gens qui font l’actu urbaine en Île-de-France.

En Occitanie, les associations féministes évincées de l'éducation sexuelle dans les écoles
Par Elodie Potente. @streetpress.bsky.social

www.streetpress.com/sujet/177677...

Comment le macronisme dissout les contre-pouvoirs En permettant de déroger à la loi pour faire travailler des salariés dès ce 1er-Mai, Sébastien Lecornu franchit un nouveau cap dans le mépris du parlementarisme. Une évolution symptomatique du déni p…

Comment le macronisme dissout les contre-pouvoirs
Par Mathieu Dejean et Romaric Godin

www.mediapart.fr/journal/poli...

Le travail à vif : souffrances professionnelles, consulter pour quoi ? Thomas Périlleux. Erès. YouTube video by Vincent Patigniez - Respectives Formation

Le travail à vif : souffrances professionnelles, consulter pour quoi ? Thomas Périlleux. Editions Erès 2024. #1minute1livre

"Derrière l'attente de respect, il y a la blessure de l'offense".

youtu.be/3ZXnv1kA9Ys

Chemsex : quels sont les signes d'une consommation problématique ? YouTube video by têtu·

Chemsex : quels sont les signes d'une consommation problématique ? @tetu.com, Fred Bladou
www.youtube.com/watch?v=vzw3...

L’universalisme et l’antiracisme s’opposent-ils ? Bally Bakayoko, le 17 mars 2026 sur RMC, refusait l’adjectif de racisé pour se définir, préférant le terme de personne héritière de l’immigration. Dans une tribune dans Le Monde, Stéphane Beaud et Gér...

"Selon la sociologue, utiliser le terme “racisation”, permet d'analyser et de saisir ces logiques de division ou de lignes de partage qui continuent de travailler les sociétés."
www.radiofrance.fr/francecultur...

La saignée - les éditions du remue-ménage Combien d’années faut-il souffrir pour que notre voix soit enfin entendue ? Entre récit intime et enquête de terrain, Tracey Lindeman se lance dans un implacable réquisitoire contre le silence qui ent...

La saignée. Enquête sur l'endométriose et la misogynie médicale ordinaire

Traduit de l'anglais par Catherine Ego. Tracey Lindeman

Parution le 14 avril au Québec. Automne 2026 en Europe. Éditions du remue-ménage

www.editions-rm.ca/livres/la-sa...

Comment s'organiser ? Manuel pour l'action collective. Starhawk. YouTube video by Vincent Patigniez - Respectives Formation

Comment s'organiser ? Manuel pour l'action collective. Starhawk. Traduit de l’anglais (États-Unis) par Géraldine Chognard. Cambourakis 2021. #1minute1livre

Un manuel pédagogique, politique et militant pour (re)penser le collectif.

youtu.be/Sz7ts4D9oqM

De l'extension | Vincent Patigniez ✴️ Extension au managementomètre. Pour rappel, le managementomètre est un outil de repérage. Ce carrousel propose une lecture complémentaire, plus systémique, des pratiques managériales. L'idée est...

✴️ Extension au managementomètre.

Pour rappel, le managementomètre est un outil de repérage.

Ce carrousel propose une lecture complémentaire, plus systémique, des pratiques managériales.

www.linkedin.com/posts/vincen...

Une brève histoire de la construction juridico-politique d’un État straight Le Canada et le Québec se targuent d’être des défenseurs des droits des personnes LGBTQIA2S+. Pourtant, leurs passé et présent coloniaux témoignent d’une volonté politico-juridique de bâtir une identi...

Une brève histoire de la construction juridico-politique d’un État straight
Laurence Gauvin-Joyal et Djemila Carron, cliniX – Clinique de justice sociale de l’UQAM
liguedesdroits.ca/revue-une-br...

Au Mucem, des enquêtes pour harcèlement sexuel et mal-être au travail ravivent la colère des salariés Alors que deux enquêtes, l’une administrative, l’autre judiciaire, sont en cours dans le musée marseillais, ses salariés font part d’une « souffrance au travail » grandissante. Beaucoup demandent le …

Alors que deux enquêtes, l’une administrative, l’autre judiciaire, sont en cours dans le musée marseillais, ses salariés font part d’une « souffrance au travail » grandissante.

Coralie Bonnefoy (Marsactu)

www.mediapart.fr/journal/fran...

Le groupe français Elior-Derichebourg licencie subitement des salariées portant le voile Embauchées avec leur foulard, des salariées du groupe français privé de restauration collective et de nettoyage ont récemment fait face à un ultimatum : le retirer ou être licenciées pour faute grave…

Embauchées avec leur foulard, des salariées du groupe français privé de restauration collective et de nettoyage ont récemment fait face à un ultimatum : le retirer ou être licenciées pour faute grave.
Par Marie Turcan.

www.mediapart.fr/journal/fran...

Chemsex. "Dès la première fois, je n'avais plus le contrôle" : Bryan raconte sa dépendance et son long parcours pour s'en sortir
Par Romain Bizeul, Isabel Hirsch et Stéphanie Vinot
france3-regions.franceinfo.fr/nouvelle-aqu...

Le photographe Johny Pitts expose son « Europe noire » à Paris Avec « Black Bricolage », Johny Pitts poursuit à la Maison européenne de la photographie sa quête identitaire initiée depuis 2010 autour du concept d’afropéanité. Un voyage doux et inquiet à travers …

Avec « Black Bricolage », Johny Pitts poursuit à la Maison européenne de la photographie sa quête identitaire initiée depuis 2010 autour du concept d’afropéanité. Un voyage doux et inquiet à travers les diasporas noires d’Europe.

Ludovic Lamant
www.mediapart.fr/journal/cult...

Rugby féminin : l’ex-directeur sportif du Stade français va être jugé pour harcèlement lesbophobe Confrontée à l’inaction de son club, la directrice de l’équipe féminine de l’association avait déposé plainte en 2025. À l’issue de l’enquête judiciaire, l’ex-directeur sportif est convoqué devant le…

Rugby féminin : l’ex-directeur sportif du Stade français va être jugé pour harcèlement lesbophobe

Par Sarah Brethes et Marie Turcan

www.mediapart.fr/journal/fran...

Printemps des Assoces Un événement festif et engagé à Paris pour découvrir les associations LGBTQI+, échanger, s’informer et célébrer les luttes collectives.

18 avril - 19 avril
Printemps des Assoces
Le rendez-vous des associations LGBTQI+. @interlgbt.bsky.social
printemps-des-assoces.inter-lgbt.org

La gauche française et la question homosexuelle - Fondation Jean-Jaurès Douze années ont été nécessaires pour réussir à faire intégrer la question homosexuelle à l'agenda politique de la gauche.

La gauche française et la question homosexuelle. Quentin Sciarra. @fondationjjaures.bsky.social
www.jean-jaures.org/publication/...

Dix ans après la loi contre la prostitution, enquête sur les conditions de vie des travailleuses sexuelles
www.linkedin.com/safety/go/?u...

La loi sur la parité en politique est sauvée, mais à bout de souffle Le Conseil constitutionnel a validé le texte qui prévoit les amendes des partis qui ne présentent pas assez de femmes. Mais les données que publie « Mediapart » montrent que d’autres formations, y co…

Le Conseil constitutionnel a validé le texte qui prévoit les amendes des partis qui ne présentent pas assez de femmes. Mais les données que publie « Mediapart » montrent que d’autres formations, y compris à gauche, utilisent des stratagèmes pour échapper à la règle.

www.mediapart.fr/journal/poli...

Pour les cadres d’Amazon Web Services, la souffrance jusqu’à la rupture Derrière son image étincelante de leader mondial du cloud, la filiale du géant du commerce en ligne cache de très rudes conditions de travail. Confrontés à une pression constante et à une charge de t…

Derrière son image étincelante de leader mondial du cloud, la filiale du géant du commerce en ligne cache de très rudes conditions de travail.

Par Dan Israel @mediapart.fr

www.mediapart.fr/journal/econ...

Désir dingue. Aurélien Dony. Bruno Doucey 2026. YouTube video by Vincent Patigniez - Respectives Formation

Désir dingue. Aurélien Dony, poète et dramaturge. Bruno Doucey 2026. #1minute1livre

Désir ou amour ? Mots-désir ou mots d'amour ? Aucune certitude... à vous de lire !

youtube.com/shorts/iaMZD...

Chemsex, s'informer pour mieux gérer — Paris sans sida

Chemsex, s’informer pour mieux gérer
www.parissanssida.fr/chemsex-sinf...

Sébastien Chenu sur X : "Je suis ravi de voir Jordan Bardella amoureux et que tous les deux soient épanouis ! N'en déplaise à certains, tout le monde n'a pas vocation à finir comme une prof de sociologie à Nanterre, moche, mal coiffée et aigrie !"

RT si tu aimes les profs de sociologie à Nanterre, moches, mal coiffées et aigries.

Avignon : jusqu’à quatre ans de prison pour des guets-apens homophobes organisés via des applications - Association STOP homophobie Trois jeunes hommes ont été condamnés à Avignon à des peines allant jusqu’à quatre ans de prison pour des guets-apens homophobes.

🇫🇷 Avignon : 3 jeunes condamnés pour des guets-apens homophobes filmés

3 hommes ont été condamnés jusqu’à 4 ans de prison pour avoir piégé des hommes 🏳️‍🌈 via de faux profils sur des app de rencontre, qu’ils ont violemment agressé.

Les scènes étaient filmées par les auteurs et diffusées.

Se tenir debout : un siècle de luttes contre les souffrances au travail. Rémy Ponge. YouTube video by Vincent Patigniez - Respectives Formation

Se tenir debout : un siècle de luttes contre les souffrances au travail. Rémy Ponge. La Dispute 2025. #1minute1livre

Sans rapport de force, sans contre-pouvoirs réels et sans politisation des enjeux, aucune transformation durable des organisations n’est possible.

youtu.be/eLIOYG2dEMQ

Un lycéen sur quatre travaille en parallèle de son année scolaire, une réalité invisible Une étude scientifique apporte des éclairages inédits sur un phénomène sous-estimé : le travail des lycéens lors des soirs, week-ends et petites vacances. La communauté éducative et la recherche ne s…

"Les élèves eux-mêmes considèrent souvent leur travail comme relevant de leur vie privée et ne concernant pas l’école" @faizazer.bsky.social www.mediapart.fr/journal/fran...

Infographie intitulée « De la souffrance au travail. Des vécus, des réalités ». Elle présente les résultats d’une enquête qualitative sur la souffrance au travail. Plusieurs constats sont mis en avant : défaillance de la hiérarchie (absence, silence, non-positionnement), manque de reconnaissance émotionnelle, défaut de cadre organisationnel (rôles flous, règles non appliquées), manque de cadre clair et existence de violences multiples et durables. Les principales conséquences identifiées sont le stress et l’anxiété, la fatigue ou l’épuisement, le sentiment d’injustice, les arrêts maladie et la perte de motivation. D’autres conséquences sont également mentionnées : baisse de la qualité du travail, isolement, dégradation de l’ambiance, conflits, départs, hypervigilance, burn-out, perte de sens, voire tentative de suicide. Les causes sont décrites comme systémiques et cumulatives, avec en tête le mode de management, l’accumulation de facteurs et le harcèlement moral. S’ajoutent des difficultés relationnelles, des comportements inadaptés, une organisation du travail défaillante et une absence de régulation. L’infographie mentionne aussi des discriminations possibles : sexisme, transphobie, enbyphobie, âgisme, validisme, ainsi que des facteurs liés à l’état de santé, à l’orientation sexuelle, à l’origine, à la situation familiale ou à l’apparence. Les actions attendues sont clairement identifiées : une prise de position forte de la hiérarchie, l’intervention de tiers (RH, médiation), le respect du cadre légal, une meilleure organisation du travail, une prise en compte de la santé mentale, une écoute réelle, une réaction rapide, des espaces de parole et des formations. Enfin, des besoins clés sont synthétisés : soutien hiérarchique, reconnaissance, cadre organisationnel clair, ressources externes et espaces sécurisés d’expression. Un encadré souligne une culture du silence et de la peur, où les victimes n’osent pas parler par crainte de représailles ou d’inaction.

✴️ Premiers résultats de mon enquête en ligne sur la souffrance au travail.

ℹ️ Cette enquête n’a pas vocation à produire des résultats scientifiques.

Elle permet, simplement et humblement, de prendre le pouls de situations vécues et partagées.

www.respectives-formation.fr/formateur/so...