Haus der Bundespressekonferenz
TK-Stressreport 2025
Ab 11 Uhr geht es los: Im Haus der Bundespressekonferenz stellen wir den TK- #Gesundheitsreport 2025 vor. Hier gibt es weitere Informationen und den Livestream👇
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TK-Stressreport 2025
Ab 11 Uhr geht es los: Im Haus der Bundespressekonferenz stellen wir den TK- #Gesundheitsreport 2025 vor. Hier gibt es weitere Informationen und den Livestream👇
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Psyche, Fehlzeiten, Produktivität: Folgen des Klimawandels aus Sicht der Beschäftigten: Psychische Erkrankungen: 49% Körperliche Erkrankungen: 45% Geringere Leistungsfähigkeit/Produktivität: 43% Höhere Fehlzeiten: 42% Grafik/Quelle: TK-Gesundheitsreport 2025. Befragte: 992 Beschäftigte.
Für den TK- #Gesundheitsreport haben wir Beschäftigte gefragt, wie sie die Folgen von #Hitze und #Klimawandel auf die eigene Gesundheit merken: Die Folgen sind vielfältig. Den ganzen Report gibt es hier👇
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#Klimawandel in der Arbeitswelt: Prof. Frank Werner von der @bgbau.bsky.social fordert Arbeitgeber auf, sich frühzeitig mit den Vorbereitungen auf Hitzetage auseinanderzusetzen. 👉🎬
Mehr zum TK- #Gesundheitsreport 2025 ➡️
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Welchen Einfluss hat der #Klimawandel auf Krankschreibungen? Für den #Gesundheitsreport 2025 schauen wir auf AU-Zahlen nach Hitzetagen. Dr. Thomas Grobe vom #aQua-Insitut berichtet von den häufigsten Gründen für eine Krankschreibung. 👉🎬 Zum Report ➡️
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Der TK- #Gesundheitsreport zeigt, dass besonders die Baubranche vom #Klimawandel betroffen ist. Im Interview auf #WirTechniker warnt Prof. Frank Werner von der BG BAU vor den Gefahren der #Hitze in der Baubranche.👇
wirtechniker.tk.de/2025/09/05/d...
Im TK- #Gesundheitsreport 2025 haben wir die Auswirkungen von #Klimawandel und #Hitze auf die Arbeitswelt untersucht. Im Video 🎥 erklärt TK-Chef Jens Baas, warum das Thema für Arbeitgeber relevant ist. Alles zum Report👇
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"Das Thema wird nicht mehr von alleine weggehen. Abwarten nützt nichts", sagt TK-Chef Jens Baas im Bericht von @ntvde.bsky.social zum TK- #Gesundheitsreport 2025. Arbeitgeber müssten sich mit den Folgen von #Klimawandel und #Hitze auf den Arbeitsmarkt auseinandersetzen. Mehr im Video🎥👇
TK- #Gesundheitsreport 2025: Auf #WirTechniker werfen wir einen Blick auf die zentralen Ergebnisse des Reports zu den Folgen von #Hitze und #Klimawandel auf die #Gesundheit und die Arbeitswelt👇
wirtechniker.tk.de/2025/09/03/t...
Hitzeschutz und flexible Arbeitszeiten: Das wünschen sich Beschäftigte von ihren Arbeitgebern: 38%: Bewusstsein für nachhaltiges Verhalten 35%: Bauliche Anpassungen, etwa die Klimatisierung von Büroräumen 27%: Flexiblere Arbeitszeiten 24%: Lockerere Bekleidungsregeln Grafik/Quelle: TK-Gesundheitsreport 2025. Befragte: 992 Beschäftigte.
"Viele Arbeitgeber sind auf einem guten Weg", sagt Dr. Fabian Krapf vom IFBG zum Umgang mit den Folgen von #Klimawandel und #Hitze. "Es kommt darauf an, die Beschäftigten mit einzubeziehen um zu erfahren wo der Schuh drückt." Der TK- #Gesundheitsreport zeigt, was sie sich wünschen:
Rund 40% der Arbeitgeber sehen Auswirkungen des Klimawandels auf die Gesundheit der Beschäftigten. Grafik/Quelle: TK-Gesundheitsreport 2025. Befragte: 351 Arbeitgeber.
Auch für Arbeitgeber sei der #Klimawandel ein großes Thema. Trotzdem: Nur 40% von ihnen nehmen die gesundheitlichen Folgen für die Beschäftigten wahr. Mehr zum TK- #Gesundheitsreport 👇
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PK-Podium
Dr. Fabian Krapf vom IFBG berichtet von der Befragung von knapp 1.000 Beschäftigten: "Die Mehrheit der Beschäftigten macht sich große Sorgen zu den Folgen des Klimawandels." Insbesondere Folgen für die psychische Gesundheit werden oft genannt. #Klimawandel #Gesundheitsreport
Das PK-Podium
"Der #Klimawandel & seine gesundheitlichen Folgen sind für uns ein immens wichtiges Thema", sagt TK-Chef Jens Baas zum Start der Vorstellung des TK- #Gesundheitsreport 2025. Arbeitgeber müssten sich fragen "Wie kann ich meine Belegschaft in Zeiten des Klimawandels gesund halten?"
Blick auf das Haus der Bundespressekonferenz
Blick auf das leere Podium der Pressekonferenz
Gleich geht es los: Ab 11 Uhr stellen wir im Berliner Haus der Bundespressekonferenz den TK- #Gesundheitsreport 2025 vor. Thema des Reports: Die Auswirkungen von #Hitze und #Klimawandel auf die #Gesundheit und den #Arbeitsmarkt. Zum Livestream👇
www.ims-cms.net/pub/27197/TK...
Ein Mann auf einer sonnigen Baustelle sieht erschöpft aus und hält sich den Arm vor das Gesicht. Text: TK-Gesundheitsreport 2025 Macht das Wetter krank? Der Einfluss des Klimawandels auf die Arbeitswelt Livestream zur Pressekonferenz am 3. September 2025, ab 11 Uhr
⏳ Am Mittwoch um 11 Uhr geht es los: Wir stellen in Berlin den TK- #Gesundheitsreport vor und betrachten die Auswirkungen des Klimawandels auf die Gesundheit und den Arbeitsmarkt. Alles Infos zur #Pressekonferenz und zum Livestream👇
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TK-Gesundheitsreport 2025 Macht das Wetter krank? Der Einfluss des Klimawandels auf die Arbeitswelt Livestream zur Pressekonferenz am 3. September, ab 11 Uhr
🗓️ Save the Date: Wie beeinflusst der #Klimawandel die Arbeitswelt? Am 3. September um 11 Uhr stellen wir in Berlin den TK #Gesundheitsreport 2025 vor und fragen: "Macht das Wetter krank?"🌡️
Mehr Infos zu #Pressekonferenz & #Livestream: www.tk.de/presse/theme...
Klaus-Peter Mikulla sieht ältere Beschäftigte in der Position, das #Fachkräfte Gap abzupuffern. Auf #WirTechniker berichtet er, was ihn motiviert, auch über den Renteneintritt hinaus zu arbeiten. 👇 #Gesundheitsreport wirtechniker.tk.de/2024/07/05/f...
Der TK #Gesundheitsreport zeigt: Jeder 3. Beschäftigte über 50 möchte früher in Rente gehen. Welchen Einfluss haben Fehlzeiten in jüngeren Jahren auf diese Entscheidung? Das erklärt Dr. Thomas Grobe vom #aQua-Institut im 🎬. #Fachkräftemangel youtu.be/i_x8144e9Po?...
Was wünschen sich ältere Arbeitnehmer von ihren Arbeitgebern, um länger gesund im Beruf bleiben zu können? Klaus-Peter Mikulla, Mitgründer des Netzwerks changemaker 50+, gibt im 🎬 ein paar Tipps. #Gesundheitsreport #Fachkräftemangel
www.youtube.com/watch?v=0jnT...
Ältere Beschäftigte verfügen über wertvolle Erfahrungen und Expertise. Was können Arbeitgeber tun, um sie länger im Beruf zu halten?
Im 🎬 gibt Dr. Fabian Krapf vom Institut für Betriebliche Gesundheitsberatung (IFBG) die Antwort. #Gesundheitsreport #Fachkräftemangel
www.youtube.com/watch?v=UYmt...
#Fachkräftemangel: In dieser Woche haben wir unseren #Gesundheitsreport vorgestellt & diskutiert, was ältere Beschäftigte lange im Job hält. Auf #WirTechniker erzählt Klaus-Peter Mikulla warum nach der Rente für ihn erst einmal die Selbstständigkeit folgt.
wirtechniker.tk.de/2024/07/05/f...
Ein Drittel der Beschäftigen 50+ möchte früher in Rente gehen, das zeigt unser #Gesundheitsreport 2024. TK-Chef Dr. Jens Baas erklärt im 🎬, warum ältere Mitarbeitende so wichtig sind.
Zum Gesundheitsreport: tk.de/presse/theme...
www.youtube.com/watch?v=62pj...
Wie können Unternehmen ältere Beschäftigte halten und was wünschen diese sich?
Diesen Fragen geht der diesjährige #Gesundheitsreport der TK nach, den wir gestern in Berlin vorgestellt haben. Auf #WirTechniker geben wir einen Überblick über die Ergebnisse. 👇
wirtechniker.tk.de/2024/07/02/g...
TK-Chef Dr. Jens Baas bei #MDRAktuell (🎬ab 0:50): Gesundheit in jüngeren Jahren hat Auswirkungen bis auf den Renteneintritt. ⬇️ #Gesundheitsreport www.ardmediathek.de/video/mdr-ak...
Die @tagesschau.bsky.social berichtet über unseren #Gesundheitsreport 2024: Nur 46,9 % planen mit dem regulären Renteneintrittsalter, knapp ein Drittel möchte vorzeitig in den Ruhestand gehen. ➡️🎬
www.tagesschau.de/multimedia/v...
Auch @heute.bsky.social berichtet über den #Gesundheitsreport 2024 der TK.
Den ganzen Report gibt es hier:
tk.de/presse/theme...
Viele Beschäftigte wollen früher in Rente gehen. Das zeigt unser #Gesundheitsreport 2024.⬇️ #Fachkräftemangel
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Dr. Fabian Krapf vom #IFBG ergänzt: "Fragt eure Beschäftigten, was sie brauchen. Wir sehen eine gewisse Befragungsmüdigkeit." Nur so könnten konkrete Bedürfnisse ermittelt für das #BGM werden. #Gesundheitsreport
Podium Pressekonferenz
TK-Chef Dr. Jens Baas: "Als TK können wir nicht alle Faktoren beeinflussen, aber was wir tun können: #BGM und #Prävention weiter fassen."
Zum #Gesundheitsreport: tk.de/presse/theme...
Ein wichtiger Faktor ist aber natürlich auch #Gesundheit: "Seitens des #BGM ist es wichtig darauf zu achten, erreiche ich wirklich diejenigen, die ich erreichen möchte", betont Mikulla. #Gesundheitsreport
Pressekonferenz
Klaus-Peter Mikulla, Mitgründer des Netzwerks changemaker 50+, stellt Wertschätzung & Weiterbildung heraus, damit ältere Beschäftigte noch lange motiviert im Job bleiben. #Gesundheitsreport #Fachkräftemangel