« Identifier les bougeurs de ligne », repérer les #CorporateHackers : @stmarais cultivateur de changement #OBSdesRSE #DigitalWorkplace
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Hashtag
#ObsDesRse
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[Question] @stmarais: comment mesurez vous l’adoption des #NewWaysOfWorking ?#DigitalWorkplace #OBSdesRSE
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« on demandait aux salariés de pédaler toujours plus vite 🚲🚲🚲.. et de façon collaborative... sans changer de vélo !!» @margauxcals interviewe @stmarais @FDJ #DigitalWorkplace #OBSdesRSE
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La brillante leçon d’humilité et d’intelligence de @francoisrouhban qui conçoit la gouvernance du #DigitalWorkplace avec simplicité et pragmatisme #ObsDesRSE
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Je plussoie et la salle applaudit ! #obsdesrse #DigitalWorkplace
t.co/Ywo0craJDV
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[Question] Qu’elle place donnée au réseau social #Yammer dans l’accompagnement du programme #DigitalWorkplace chez @sanofi #obsdesRSE
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[Question] @sanofi @ Isabelle Quemeneur Quelle est votre définition du Look of Success de votre programme ? #DigitalWorkplace #OBSdesRSE
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« Ouvrirdes champs et proposer des peut-être... » une belle formule de @carloserazomolina @adei #ObsdesRSE
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L’#IA pour repenser l’expérience collaborateur ?... entraîne la desintermediation des RH.. je vois se profiler un risque important de résistance au changement #obsdesrse
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Comment cacher mes sentiments.... @bruillon #ObsdesRSE
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L’éthique est différente du droit de la morale ou du dogme. L’éthique est personnelle @BruillonElise #ObsdesRSE
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Nous avons besoin de nous réinventer lorsque nous doutons .... @BruillonElise #ObsdesRSE
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Alors que @Ziryeb cite #Robocop ....@BruillonElise traverse la mythologie et la Bible #ObsdesRSE #absoluteLove!#ObsdesRSE
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« Avoir le droit de se tromper c’est aussi avoir le droit d’être audacieux » @VitaliIsabelle @SanofiFR #ObsdesRSE
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Le @lab39bis de @SanofiFR : une belle vitrine du « faire » essentiel à la « vraie « transformation @VitaliIsabelle #ObsdesRSE
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Apprendreà véritablement collaborer et pas seulement coopérer ou coexister @VitaliIsabelle #ObsdesRSE
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La Pharma fait entrer de nouveaux métiers : data analysts, architectes, marketing digital, e-sante .. et de nouvelles façons de travailler pour se réinventer @VitaliIsabelle #ObsdesRSE
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Aujourd’hui ’ignorance digitale se cache comme l’illettrisme #ObsdesRSE il nous faut apprendre à la détecter pour mieux accompagner
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La #RealiteVirtuelle pour accompagner les personnes âgées @GaetanCongar @CroixRouge #ObsdesRSE 👏🏻
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On travaille sur des assistants vocaux pour accompagner les premiers secours @GaetanCongar #ObsdesRSE
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Comment embarquer les 100.000 volontaires et salariés de la #CroixRougeFr dans la transformation digitale ? @GaetanCongar #ObsdesRSE
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Plutôtque d’augmenter les armes actuelles grâce à l’AI n’est il pas urgent de préparer la guerre « digitale », les attaquesde data .... ? #ObsdesRSE
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Nous avons un bilan énergétique bien meilleur que celui des machines #obsdesrse
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Hier internet naissait des cerveaux militaires... La Défense prépare t’elle les solutions qui feront demain notre quotidien ? #obsdesrse
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« Pas de question sans réponse » le bot de la plateforme collaborative de #nexity : je veux le même ! #ObsDesRse
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Comme @derosnayjoel je crains plus la bêtise naturelle que l’intelligence artificielle! #ObsdesRSE
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#NewWorkSpace 😜@yoannjaffre @sabmurphy #OBSdesRSE VR Apps to Help Employees Collaborate Across the Globe
roadtovr.com/?p=65164
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La question ne devrait plus être comment compter le temps de travail mais POURQUOI compter le temps de travail #obsdesrse
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Demain l'entreprise "ruche" fonctionne en #SaaS #obsdesrse
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L' #obsdesrse et #netexplo #BFF
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