Wir danken ganz herzlich allen Organisator*innen, Referent*innen und Teilnehmer*innen der #wsitariftagung24 für ihre aktive Unterstützung und das große Interesse. Vorträge der Veranstaltung stehen in Kürze auf unserer Seite wsi-tariftagung.de zur Verfügung
Stärkung der #Tarifbindung gemäß EU-Mindestlohnrichtlinie: Friederike Posselt stellt auf der #wsitariftagung24 DGB-Position vor: Ansatzpunkte u.a. Bundestariftreuegesetz, #Tariftreue als Förderkriterium, #Tarifflucht bei Betriebsspaltungen verhindern, Ausbau der AVE www.dgb.de/politik/wirt...
Umsetzung der EU #Mindestlohn | richtlinie: Lisa Dorigatti stellt #wsitariftagung24 den Stand in Italien vor: formal kein Handlungsdruck, da hohe #Tarifbindung, faktisch aber: fragmentierte Tariflandschaft, Inflationsausgleich zu schwach, viel Armut trotz Arbeit
Die EU #Mindestlohn |richtlinie sieht einen Aktionsplan für die Stärkung #Tarifbindung vor - jedoch nicht wirklich verpflichtend. Torsten Müller @etui.bsky.social zeigt auf der #wsitariftagung24: Das wurde in vielen EU-Ländern bislang kaum angegangen ➡️ deutlich stärkerer öffentl + polit Druck nötig!
Der Bericht von Gerhard Treinen über den schweren Arbeitskampf der Belegschaft des Bundesanzeigers hat uns alle auf der #wsitariftagung24 sehr bewegt. Wir wünschen den Kolleg*innen viel viel Erfolg in der sehr belastenden Auseinandersetzung! Solidarität mit @_Streiktagebuch x.com/_Streiktageb...
Gerhard Treinen #Betriebsrat beim Bundesanzeiger
+ Witich Roßmann DGB Köln zeigen auf der #wsitariftagung24, wie schwer der Kampf für #Tarifbindung #Haustarif ist. Ausführliche, beeindruckende Dokumentation des Arbeitskampfes auf X ➡️ @_Streiktagebuch x.com/_Streiktageb...
Mitgliedervorteilsregelungen: Norbert Reuter @social.verdi.de berichtet auf der #wsitariftagung24 von bisherigen Erfahrungen: eher zur Mitgliederbindung geeignet, erforderliche Offenlegung der Mitgliedschaft problematisch, weiterer Forschungsbedarf u.a.: welche MVR haben welche Effekte?
Tarifverträge: gelten für Gesamtbelegschaft. Was bringen Vorteilsregelungen nur für Gewerkschaftsmitglieder? Eine Studie von Reinhard Bahnmüller (FATK) zeigt: Sie werden von Mitgliedern als Wertschätzung + gerecht wahrgenommen. die Effekte für Neugewinnung sind aber nicht eindeutig #wsitariftagung24
Austausch #wsitariftagung24 zu beteiligungsorientierter #Tarifpolitik mit Fokus auf Formaten, Erwartungshaltungen und Erfahrungen der EVG, der Rolle von Teamdelegierten in der Berliner Krankenhausbewegung sowie aktivierenden Elementen der Tarifbewegung in der Metall- und Elektroindustrie
Austausch auf der #wsitariftagung24 Gewerkschafter*innen @igbce.bsky.social @igmetall.bsky.social @igbau.bsky.social @social.ver.di.de und NGG haben Herausforderungen und Erfahrungen der #Tarifrunde2024 vorgestellt und diskutiert
Bilanz #Tarifpolitik 2024 auf der #wsitariftagung24 @thorsten-schulten.bsky.social Kräftiges Reallohnplus, das die Reallohnverluste der Vorjahre zur Hälfte kompensiert hat, überdurchschnittliche Erhöhungen für untere Lohngruppen – aber: der tarifpolitische Nachholbedarf ist nach wie vor erheblich
Eine gerechte Verteilung der Einkommen über den Arbeitsmarkt, Tarifautonomie und der Kampf für die Stärkung der #Tarifbindung sind heute dringender denn je! @bettikohlrausch.bsky.social eröffnet die #wsitariftagung24 und begrüßt Expert*innen aus Wissenschaft Gewerkschaften Betrieben #Tarifpolitik
Für #GuteLöhne, gegen #Reallohnverlust, für #GuteArbeit: Auf der #wsitariftagung24 ziehen wir Bilanz der #Tarifrunde2024 + diskutieren Erfahrungen @igbce.bsky.social @igmetall.bsky.social @igbau.bsky.social #NGG @social.verdi.de
Herzliche Einladung nach Düsseldorf!
Anmeldung ➡️ wsi-tariftagung.de
Tagungsprogramm
Gute Löhne, gute #Arbeitsbedingungen, Umsetzung der #Mindestlohn|richtlinie, Stärkung der #Tarifbindung: Wie lassen sich diese Herausforderungen meistern? Darüber diskutieren wir auf unserer #wsitariftagung24 im Dezember in Düsseldorf. Infos + Anmeldung ➡️ wsi-tariftagung.de
