#Arbeitskultur #Japan #Deutschland

Produktivität ist kein Charakterzug
#SlayandraThoughts #VTuberDE #TwitchStreamer
#Arbeitskultur #MentalHealthDE #Produktivität #SelfCare

#Arbeitskultur in Japan und Deutschland ?
Eine erhellende Analyse .

BG BAU unterzeichnet „Charta der Vielfalt“ - Die Berufsgenossenschaft der Bauwirtschaft (BG BAU) hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet. ... #Arbeitskultur #Mitarbeiterbindung #Unternehmenskultur
recyclingportal.eu/?p=94057

Japanischer Arbeitsfetisch: Arbeiten, arbeiten, arbeiten, arbeiten, arbeiten, sterben In Japan sterben viele Beschäftigte an Überarbeitung. Hinterbliebene kämpfen für eine neue Arbeitskultur. Doch die Premierministerin hält davon wenig.

#Arbeitskultur
Japanischer Arbeitsfetisch: Arbeiten, arbeiten, arbeiten, arbeiten, arbeiten, sterben taz.de/Japanischer-...

Empathische Führung: Menschlichkeit als Erfolgsfaktor im Business Empathische Führung steigert Loyalität, Kreativität und Produktivität. Erfahren Sie, wie Menschlichkeit Teams und Unternehmen erfolgreicher macht.

„Studien … zeigen, dass Mitarbeiter unter fürsorglichen Führungskräften 67% höhere Engagement-Werte aufweisen. Die Fluktuation sinkt um beeindruckende 40%, während die Produktivität um 31% steigt.“ #Führung #PeopleFirst #Arbeitskultur maresmedia.se/menschlichke...

Die Toilette sagt die Wahrheit: Warum viele Firmen auf dem Klo durchfallen Es gibt Orte im Unternehmen, an denen wird gelogen, geschönt und PowerPoint-optimiert: Konferenzräume, Kick-off-Meetings, LinkedIn-Posts voller „Wir sind wie eine Familie“. Und dann gibt es die Mitarbeitertoilette. Den ehrlichsten Raum von allen. Denn hier ist Schluss mit Employer-Branding-Märchen. Hier zeigt sich, wie es wirklich läuft. Und seien wir ehrlich: In vielen Firmen läuft es nicht gut. Willkommen im Abstellgleis der Wertschätzung…

Wie viel Wertschätzung steckt wirklich im Unternehmen? Ein Blick auf die Mitarbeitertoilette reicht oft, um die Wahrheit zu erkennen 🚽💡 Sauberkeit ist kein Luxus, sondern Haltung. #Arbeitskultur #Wertschätzung #NewWork #Hygiene #EmployerBranding

Die Toilette sagt die Wahrheit: Warum viele Firmen auf dem Klo durchfallen Es gibt Orte im Unternehmen, an denen wird gelogen, geschönt und PowerPoint-optimiert: Konferenzräume, Kick-off-Meetings, LinkedIn-Posts voller „Wir sind wie eine Familie“. Und dann gibt es die Mitarbeitertoilette. Den ehrlichsten Raum von allen. Denn hier ist Schluss mit Employer-Branding-Märchen. Hier zeigt sich, wie es wirklich läuft. Und seien wir ehrlich: In vielen Firmen läuft es nicht gut. Willkommen im Abstellgleis der Wertschätzung…

Wie viel Wertschätzung steckt wirklich im Unternehmen? Ein Blick auf die Mitarbeitertoilette reicht oft, um die Wahrheit zu erkennen 🚽💡 Sauberkeit ist kein Luxus, sondern Haltung. #Arbeitskultur #Wertschätzung #NewWork #Hygiene #EmployerBranding

Im Bild steht: "Indeed-Umfrage zeigt Trend zum heimlichen Homeoffice" dadrunter steht: "Etwa ein Viertel der Mitarbeitenden nimmt mehr Homeoffice-Tage in Anspruch, als offiziell erlaubt sind. In vielen Unternehmen gibt es nur lockere Kontrollen der Homeoffice-Regelungen. Mitarbeiter, die ihren Arbeitsort frei wählen können, sind am zufriedensten."

Regeln sind da, um... angepasst zu werden? 😀 Eine aktuelle Umfrage von Indeed zeigt, dass viele Angestellte mehr Zeit im Homeoffice verbringen, als es die offiziellen Richtlinien vorsehen. 🤫

Zum Artikel […]

[Original post on social.heise.de]

Fühlst du dich bei der Arbeit fehl am Platz? 🤔 "Nur Idioten arbeiten hier!" von Martin Wehrle deckt auf, warum oft Strukturen statt der Arbeit selbst das Problem sind. Endloses Arbeiten wird gelobt, während Ideen erstickt werden. #Arbeitskultur #Mindset

Zwischen Einsatz und Stillstand Zwischen Einsatz und Stillstand | Microblog von Daniel Heckmann

Zwischen Einsatz und Stillstand:
Ich erledige Aufgaben, die weit über meinen Bereich hinausgehen – schnell und zuverlässig.
Doch bei Themen wie Weiterbildung, Verantwortung oder Entwicklung? Keine Reaktion.

danielheckmann.de/mblog/zwisch...

#Arbeitskultur #Leadership #Potenzial #Wertschätzung

Soziale Arbeit / Der Soziale Bereich: Warum Arbeiten dort mit am schrecklichsten ist

https://www.youtube.com/watch?v=Sno5aU6PXB0

#Arbeitskultur #Strukturen #Konflikte

9. Testflug: SpaceX verliert Kontrolle über «Starship»-Rakete Der neunte Testflug des US-Raumfahrtunternehmens SpaceX ist missglückt. Dieses Mal erreichte die Rakete das All.

Das Resultat von agilem „trial-and-error“ Vorgehen. Nicht in jedem Fall ist eine forcierte #Fehlerkultur eben der richtige Ansatz. Mein Vertrauen in die Sicherheit von Fahrzeugen oder in andere gesundheitsrelevante Angebote schwindet täglich.
#Agile #Arbeitskultur

www.srf.ch/news/interna...

Screenshot aus dem im Post verlinkten Heftartikel mit Aufmacherfoto von neun Händen, die sieben bunte Zahnräder in der Mitte so zusammenhalten, dass sie ineinander greifen. Darunter Dachzeie und Überschrift "Gesprächsthema: Arbeitskultur — Führung lernen – geht das?", gefolgt vom Vorspann und den ersten Zeilen des Artikels.

Die #Arbeitskultur in #LifeScience -Labs bekommt oft schlechte Noten. Am ‪@viennabiocenter.bsky.social‬ wurde daher ein Weiterbildungsprogramm für Führungspersonal eingerichtet. Vier Beteiligte zeigten sich im Gespräch mit Karin Hollricher sehr angetan davon: www.laborjournal.de/rubric/hinte...

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🚀 #Arbeitskultur #cadooz

Kontinuität bei der Arbeit zahlt sich aus!

Bei DACHS IT leben wir dieses Motto tääglich. Durch Ausdauer, Teamgeist und den Willen, stets über uns hinauszuwachsen, erreichen wir gemeinsam unsere Ziele.

#Karriere #Teamwork #SuccessMindset #Arbeitskultur #DACHSIT #Motivation #HumorAmArbeitsplatz

Schwangerschaft im Job: Warum Unternehmen jetzt umdenken müssen | HR JOURNAL Noch immer wird eine Schwangerschaft im Job als Problem betrachtet – dabei ist sie eine Bereicherung. Schwangere Mitarbeiterinnen entwickeln wertvolle Fähigkeiten wie Resilienz, Prioritätensetzung und...

„Unser Anspruch ist, die werdenden Eltern eben nicht abzudocken und sich selbst zu überlassen, sondern sie – wenn sie es möchten – immer teilhaben zu lassen.“ #Elternzeit #Arbeitskultur #Inklusion www.hrjournal.de/schwangersch...

"Kultur statt Krankschreibung: Wie Unternehmen gesund bleiben." Karen Walkenhorst, Die Techniker (257) GOOD WORK - Der Podcast für zukunftsfähige Arbeitskultur · Episode

🎧 Bei @julegoodwork.bsky.social im #GoodWork Podcast spricht TK-Vorstandsmitglied Karen Walkenhorst über gesunde #Arbeitskultur: "Gesunde Arbeit heißt: Die Menschen fühlen sich wohl". Dann sei auch das Unternehmen erfolgreich, sagt sie👇
open.spotify.com/episode/7ika...

Mit diesem simplen Trick lockerst du steife Meetings auf So genannte Check-in-Fragen helfen, sich auf ein Meeting einzustimmen. So funktioniert’s.

Mit den richtigen Check-in-Fragen wird selbst das montägliche Morgengrauen-Meeting zum kleinen Highlight.

Wir hätten da... 45 Ideen. 😎

#meetings #team #arbeitskultur

🔁 Feedback – die unterschätzte Superkraft für Entwicklung & Zusammenarbeit!
Warum gutes Feedback mehr ist als Lob oder Kritik – und wie du es wirksam gibst 👉 Jetzt lesen: wieerwill.dev/s/fs9cjj7

#Feedback #Leadership #Kommunikation #Zusammenarbeit #SoftSkills #Teamwork #Arbeitskultur

"Humor ist, wenn man trotzdem lacht!" 😂 ... auch in der Arbeit:
👍Galgenhumor = Fehlerkultur
👍Zusammen lachen = Verbindung und Motivation
👍Mit und über Führungskräfte lachen dürfen = kollegiale Führungskultur

Wie sieht Humor in eurem Arbeitsalltag aus? 🤔

#Humor #Arbeitskultur #Leadership #TeamVibes

Studie - So wappnen sich Unternehmen für die Zukunft Fachkräftemangel, Digitalisierung, steigende Kosten, Nachhaltigkeit und eine Veränderung der Arbeitskultur sind die wesentlichen Treiber der Transformation. So unterschiedlich Unternehmen sind, so ver...

#Fachkräftemangel, #Digitalisierung, #Nachhaltigkeit, eine Veränderung der #Arbeitskultur: Die Arbeitswelt wandelt sich derzeit rasend schnell - und es geht immer noch weiter. Welche Lösungen verschiedene Unternehmen für diese Herausforderungen gefunden haben, zeigt unsere neue Studie. (fw)

Arbeit, die mit dem Leben mitwächst?

#Wechseljahre betreffen Millionen Erwerbstätige – doch in Unternehmen sind sie kaum ein Thema. Warum? Weil #Arbeitskultur oft an alten Normen hängt. Zeit für Veränderung!

📖 Wechseljahre am #Arbeitsplatz zeigt wie!
📥 Jetzt Open Access lesen: bit.ly/43iRMKz

Schwierige Mitarbeiter: Wie führt man die „Unführbaren“ Querulanten, Dauernörgler und Grenzüberschreiter im Job belasten Kollegen und Führungskräfte. Wie ein souveräner Umgang mit den „Unführbaren“ gelingt.

„‚Wichtig ist, nüchtern auf problematisches Verhalten aufmerksam zu machen, ohne jemanden persönlich zu beleidigen.‘ ‚Vor allem grenzüberschreitende Verhaltensweisen sollten nicht ignoriert, sondern konsequent verfolgt werden.‘“ arbeits-abc.de/schwierige-u... #Leadership #Arbeitskultur

Wir haben uns deutlich gegen Rechtsextremismus und gegen eine Zusammenarbeit mit der AfD positioniert.
Wir setzen uns auch weiterhin gegen Rassismus und für eine #weltoffene, #moderne und #inklusive #Arbeitskultur im Klinikum @klinikumevb ein 🌈

#Potsdambekenntfarbe 🎨 #Potsdambleibtbunt

Du hast dich noch nicht für's 6. Innovation Culture Camp angemeldet? Dann wird's Zeit, denn es sind nur noch wenige Resttickets. Hiet geht's lang: https://innovationculture.camp

#i2c25 #i2c #innovation #kulturwandel #arbeitskultur #digitalisierung #ki #barcamp

Screenshot SRF: Bernhard Pulver will nicht von einer Mobbingkultur sprechen. Aber: «Die Mitarbeitenden leiden unter dem ökonomischen Druck – dafür können wir aber nichts.» Pulver verweist auf die Tarifsituation, in der die Inselgruppe benachteiligt werde. «Das Betriebsklima könnte besser sein», hält er fest. «Nach dem Umzug ins Hauptgebäude und der Einführung eines neuen IT-Projekts wollen wir uns nun wieder mehr den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern widmen», verspricht Pulver. So seien beispielsweise neue Kommunikationstools sowie eine Mitarbeiterbefragung im Herbst geplant.

Wie, die Leute sind unzufrieden? Dann machen wir eine Befragung und stellen ihnen ein neues Tool hin. Das hilft bestimmt. 🙄🤦🏼‍♂️ #Inselspital #Arbeitskultur

Ein Flachbildschirm mit den besten Wünschen zum aktuellen Ramadan mit dem Text Ramadan Ist der heiligste Monat im Islam.

Erklärung Karte für CO2 Detektor, Benutzung mit den verschiedenen Level und wann das Gerät auslöst und wann gelüftet werden muss.

CO2 Detektor, Front Ansicht

CO2 Detektor, Rückseitenansicht

"Bei einem amerikanischen Kunden heute. Ruf nicht optimal, aber deren Arbeitskultur? Ein Traum! Deutsche Betriebe könnten lernen. Noch nie solche Fürsorge gesehen. Wer sagt, sie kümmern sich nicht um ihre Leute, irrt gewaltig. #Arbeitskultur #Vorbild #AmerikanischerKunde"

Wenn du heute noch die letzten Passagen für ein Handout einfügst, hast du morgen einen Termin im Deutschen Bundestag um über das Thema #Bürohund zu sprechen.

Ein Meilenstein für die Initiative #Bürohund: Vorbereitung auf den Bundestag.

#Arbeitskultur #Innovation #Bundestag

#Werft⁠en-#Insolvenz guter Anlass, den #Dokumentarfilm "Wadans Welt - von der Würde der Arbeit" von Dieter Schumann (2010) wieder anzuschauen. Ein einfühlsames Portrait der betroffenen Menschen u eine bewegende Würdigung einer vergehenden #Arbeitskultur. #MVWerften